Juventud agropecuaria para el desarrollo cooperativo “Guillermo Lehmann”

Farming and Ranching Youth for Co–operative DevelopmentFecha de incorporación

Agosto de 1999

Membresía

58 socios de entre 15 y 35 años, el 33% son mujeres y el 67 % varones

Actividad

El grupo juvenil se dedica a la capacitación de los jóvenes y a la integración en la actividad agropecuaria.

Forma Organizacional

Es un grupo sin personería jurídica. Cuenta con un estatuto que establece las normas de funcionamiento y designación de elección de autoridades.

Área en la que presta servicio

Departamentos de Las Colonias, Castellanos y La Capital, ubicados en el centro de la Provincia de Santa Fe.

Antecedentes / Contexto

The association began from a desire to bring young people closer to the co-operative.En el seno de la Cooperativa Agrícola Ganadera Ltda. Guillermo Lehmann, surgió la necesidad de acercar jóvenes a la cooperativa para colaborar con sus actividades y preparar el recambio de dirigentes. El grupo inicial estaba compuesto por 15 jóvenes productores agropecuarios e hijos de productores agropecuarios que no tuvieron acceso a estudios superiores de una pequeña localidad de 5.000 habitantes en la Provincia de Santa Fe. 

Comenzaron observando algunas experiencias en otras cooperativas, realizaron un sondeo de opinión entre los jóvenes y finalmente contrataron a un profesional en asesoramiento para la formación del grupo juvenil.

Los primeros recursos económicos provinieron de la Cooperativa Guillermo Lehmann y del fondo de educación y capacitación cooperativa. También se solicitaron subsidios a la Dirección de Cooperativas de la Provincia, a otras cooperativas, a la comuna local y a empresas privadas.

Obstáculos

Uno de los primeros obstáculos fue el individualismo de los jóvenes. Trabajaron para lograr que pensaran y actuaran como grupo.

Actualmente, las principales dificultades son: el desinterés de nuevos jóvenes por incorporarse y la falta de tiempo de los jóvenes que están al frente de sus empresas agropecuarias.

Visión / Propósito / Metas

The group provides youth with the technical training needed to continue in the co-operative context and also achieve a better quality of life.El grupo desea convertirse en una entidad cooperativa rural con el objetivo de formar social y moralmente a sus jóvenes y brindarles capacitación técnica que asegure su permanencia en el contexto cooperativo y así lograr una mejor calidad de vida.

La misión consiste en brindar a los jóvenes cooperativistas rurales herramientas que les permitan satisfacer sus necesidades, aprender el proceso productivo y aplicar la doctrina cooperativa.

Al estar impulsado y patrocinado por una cooperativa agropecuaria, se adopta la forma cooperativa por convicción sobre las bondades del sistema y por adaptarse a la idiosincrasia de la zona. Por otra parte, se intenta que resulte una práctica habitual en la formación de los jóvenes

Por sus cualidades de organización democrática, participativa y autónoma se adecua a las necesidades y aspiraciones de los jóvenes. También les permite capacitarse e integrarse socialmente.

Estructura Organizacional

Se adoptó una estructura similar a la Cooperativa Guillermo Lehmann. La autoridad máxima es la asamblea de asociados, la que se reúne por lo menos una vez al año. La dirección del grupo de jóvenes está a cargo de un consejo de administración integrado por nueve miembros titulares y tres suplentes, que se reúne cada quince días. También existe un comité ejecutivo integrado por presidente, vicepresidente, tesorero y secretario y la sindicatura integrada por un síndico titular y un suplente. Las diferentes tareas se organizan en comisiones de trabajo.

El licenciado en cooperativas es quien coordina y ejecuta las tareas. Es la única persona que recibe un sueldo, el que es aportado por la Cooperativa Guillermo Lehmann. Los integrantes del comité ejecutivo sólo reciben un reconocimiento de gastos cuando participan de alguna actividad que les implica desatender los compromisos de su empresa.

Si bien el estatuto prevé la integración de una cuota de ingreso, hasta el momento no se exige este requisito para ingresar al grupo.

La participación de los asociados que no integran el consejo de administración es a través de reuniones abiertas y asambleas de asociados en las que tienen voz y voto. En primera instancia, en estas reuniones se busca el consenso y si hay distintas opiniones o propuestas, se recurre a la decisión de la mayoría

Vínculos con la comunidad / redes / alcance

Los jóvenes tienen vínculos con múltiples organizaciones de la comunidad en la que están insertos. Se trata de entidades educativas, cooperativas, empresas privadas y otras instituciones de la Provincia de Santa Fe. También Integra la Red Regional de Jóvenes Cooperativistas Agropecuarios y la Red de Jóvenes Cooperativistas Rurales del Cono Sur. Estas actividades permitieron una apertura mental y realizar actividades más ambiciosas y con trascendencia en el ámbito regional.

Logros

La participación permitió a algunos jóvenes acceder a puestos en cooperativas, instituciones y empresas privadas de la zona, integrarse socialmente y viajar a países vecinos.

Los jóvenes miden el éxito observando que aquellos que han pasado por el centro juvenil son líderes en sus comunidades, empresarios exitosos en sus explotaciones agropecuarias, conocen y son defensores del sistema cooperativo, algunos ya integran exitosamente el consejo de administración de la cooperativa que los patrocina y otros pudieron obtener un trabajo rentado en actividades agropecuarias.

Planes Futuros

A corto plazo se prevé continuar con la capacitación y atraer a más jóvenes de localidades vecinas para sumarse al grupo.

A mediano plazo se proyecta emprender actividades productivas para brindar un servicio a la comunidad y permitir el autofinanciamiento, ya que depender de los aportes de la Cooperativa Guillermo Lehmann constituye una fuerte amenaza.

Lecciones aprendidas

El trabajo en grupo potencia las habilidades individuales y es muy importante valorar las capacidades de los jóvenes. Se sostiene  que los jóvenes son capaces de emprender actividades complejas y con riesgos y que la distribución de tareas mejora el trabajo y otorga a los jóvenes las mismas posibilidades de crecer como personas.

Consejos

A los gobiernos, se les aconseja que apoyen y fomenten este tipo de organizaciones dado que pueden resultar muy beneficiosas para los jóvenes que están en la búsqueda de proyectos. Una posibilidad es realizar alianzas estratégicas para encarar actividades tales como la provisión de servicios públicos o la construcción de viviendas a través de cooperativas.

Un consejo fundamental a las cooperativas es que fomenten la creación de su grupo juvenil, ya que les permitirá el recambio generacional y la continuidad de la organización en el tiempo.

 

Creator - Author(s) Name and Title(s): 
Farming and Ranching Youth for Co-operative Development
Publication Information: 
Los Jóvenes Reinventan Las Cooperativas: Perspectivas De Los Jóvenes Sobre El Movimiento Cooperativo Internacional
Date: 
Saturday, January 1, 2005
Publisher Information: 
New Rochdale Press, British Columbia Institute for Co-operative Studies

Location

Argentina